Servicio Formación en IA para equipos
Tu equipo ya usa IA. La pregunta es si la usa bien.
En la mayoría de las empresas la IA ha entrado por la puerta de atrás: cada persona con su cuenta personal gratuita, por su cuenta y sin que nadie lo haya revisado. Información de clientes pegada en herramientas que nunca se han mirado. El riesgo no es que tu equipo use IA: es que la use sin criterio y sin control.
Cómo ha entrado la IA en tu empresa
Nadie lo decidió: simplemente pasó. Y deja tres preguntas que hoy no tienen respuesta en la mayoría de empresas: qué información ha salido ya fuera, con qué herramientas se está trabajando de verdad y quién comprueba lo que la IA produce antes de que salga con el nombre de la empresa.
Esto no va de prohibir nada. Va de que el equipo use la IA de verdad, en su trabajo y con criterio, en lugar de trastear con ChatGPT a ratos.
Qué es esta formación, y qué no es
No es un curso genérico de IA
No explicamos qué es un modelo de lenguaje ni cómo funciona la IA generativa por dentro. Eso está en cualquier vídeo y no cambia cómo trabaja nadie el lunes por la mañana.
Es formación práctica sobre el trabajo de cada departamento
Partimos de las tareas concretas que tu equipo ya hace cada día y, para cada una, respondemos a tres preguntas:
- Qué tareas de las que ya hacéis ganan con IA, y cuáles no.
- Qué herramientas tienen sentido para ese trabajo y cuáles sobran.
- Dónde están los límites: qué no se le puede pedir y qué hay que revisar siempre.
Cómo funciona
Sesiones por equipos, sobre los casos de tu empresa.
Por equipos, no una sesión única. Administración no necesita lo mismo que comercial, y comercial no necesita lo mismo que producción: cada equipo trabaja con sus propias tareas, sus propios documentos y sus propias herramientas.
Sobre casos reales tuyos. Las sesiones se construyen con vuestros presupuestos, vuestros correos y vuestros informes, no con ejemplos de manual. El equipo practica con lo que tiene delante cada día.
Con el alcance definido contigo. Puede ser una sesión con un solo equipo, un programa de varias sesiones para toda la empresa, formación centrada en la herramienta que ya usáis o preparar a unas pocas personas para que luego tiren del resto. Son ejemplos, no un catálogo: qué hace falta, cuánto dura y en qué formato se decide a partir de tu problema, tu equipo y las herramientas que ya tenéis.
Qué obtienes
Al terminar, tu equipo sabe qué puede hacer con IA, qué no debe hacer y por qué. No es concienciación: son criterios de trabajo que se aplican al día siguiente.
Cómo se ve uno de esos criterios, con una tarea corriente — responder al correo de un cliente:
Antes. Cada persona pega el correo en su cuenta personal, con los datos del cliente dentro, y envía la respuesta tal cual sale.
Después. Se usa la herramienta aprobada, los datos identificativos no entran en la consulta, y la respuesta se comprueba contra lo que la empresa realmente ofrece antes de enviarse.
Es un ejemplo ilustrativo: los criterios de tu equipo saldrán de sus propias tareas.
La formación deja además al equipo en condiciones de sostener las obligaciones de transparencia del Reglamento Europeo de IA: avisar de que se está hablando con una IA e identificar el contenido generado son decisiones de quien usa la herramienta cada día.
Tu equipo sale con criterios claros: qué información puede salir de la empresa y cuál no, qué herramientas están aprobadas y cómo revisar lo que produce la IA antes de darlo por bueno.
Para quién es
Para empresas cuyo equipo ya tiene contacto con herramientas de inteligencia artificial generalistas —muchas veces por iniciativa propia y sin que nadie lo supervise— y que quieren que ese uso pase a ser con criterio y control, en lugar de ir por libre y sin revisar.
No hace falta que nadie tenga perfil técnico ni que la empresa haya decidido ya qué herramienta usar. El punto de partida es el trabajo que ya se hace.
Preguntas frecuentes
-
¿Quién debería asistir?
Los equipos que ya usan IA o van a usarla en su trabajo diario: administración, comercial, producción, dirección. Se organiza por equipos, así que cada grupo trabaja con sus propias tareas. No hace falta perfil técnico.
-
¿Cómo se decide el contenido de las sesiones?
En una primera conversación vemos qué equipos entran, qué hacen cada día y qué herramientas usan ya. De ahí sale el contenido: por eso administración, comercial y producción no reciben la misma formación.
-
¿Sirve para la herramienta que ya usamos?
Sí. La formación se adapta a las herramientas que ya tenéis, sea ChatGPT, Copilot, Claude u otra. Y si aún no hay ninguna decidida, parte del trabajo es ver cuáles tienen sentido para cada equipo y cuáles sobran.
-
¿Cuánto dura?
Depende del alcance: puede ser una sesión con un solo equipo o un programa de varias sesiones. Se define contigo a partir de lo que necesita cada equipo; no se elige de una lista cerrada.
-
¿Se puede hacer en remoto?
Sí, en remoto o presencial. En remoto funcionan bien los grupos pequeños por equipo; presencial suele encajar mejor cuando se trabaja con documentos y procesos de la propia empresa.
-
¿Qué pasa cuando termina la formación?
El equipo se queda con los criterios acordados y con las tareas que se identificaron en las sesiones, ya en marcha. Si más adelante hace falta ampliar a otro equipo o a otra herramienta, se plantea entonces.
-
¿No es más rápido pasarle unas normas de uso al equipo?
Un documento de normas se lee una vez y no cambia cómo trabaja nadie. En las sesiones se prueba la herramienta con vuestro propio trabajo, y los criterios salen de ahí: por eso se aplican.
-
¿Qué pasa en la primera reunión?
Es una conversación corta para ver si esta formación encaja con lo que necesitáis: qué equipos entrarían, qué hacen cada día y qué herramientas usan ya. Es gratuita, sin compromiso y no hace falta preparar nada.
Última revisión: agosto de 2026.
Tu equipo ya está usando IA. Si quieres que además la use bien, hablemos.
Reservar primera reunión